Такое заявление стоит подавать, если нет спора с работодателем о порядке начисления и объеме зарплаты (ст. 122 ГПК). Это значит, что работодатель должен признать долг, не оспаривать его.
Справку о размере задолженности необходимо получить в бухгалтерии заблаговременно. При отсутствии справки и наличии спора с работодателем подается исковое заявление, которое рассматривается в обычном порядке.
Работник может потребовать выплату процентов за удержание (ст. 236 ТК (Трудового кодекса)). Для расчета используется 1/300 (в сутки) от ставки рефинансирования. Отсчет начинается со дня, которые следует за установленным на предприятии днем выплаты, заканчивается днем, когда выплата совершена по факту.
В заявлении отражаются обстоятельства, которые непосредственно связаны с невыплатой. Акцент делается на задолженности, ее размере. Желательно так же рассчитать период, за который не проводились выплаты. Обязательно указываются статьи законов, на которых основаны требования заявителя. В заключении четко излагаются требования, составляется список документов в приложении.
Кроме справки, выданной бухгалтерией, к заявлению прилагается:
Для подачи выбирается мировой суд по местоположению работодателя (размер долга значения не имеет). При нахождении рабочего места в подразделении, расположенном отдельно, заявление подается по его местоположению.
Если работодатель не подает возражение, приказ можно передать приставам для исполнения.
Выдача судебного приказа о взыскании заработной платы.doc (образец заявления в формате Word)
Метки Википедии: Взыскание заработной платы, Выдача приказа, Выдача судебного приказа, Заработная плата, Приказ, Приказ о взыскании, Судебный приказ, Судебный приказ о взыскании
Заявления по похожим спорам:
О компании Исквсуд.ру
Юридическая фирма iskvsud.ru (Иск в Суд ру), основанная в 2008 году несколькими опытными юристами из Москвы, сегодня лидирует в гонке среди других частных фирм в процентном отношении выигранных дел. Такой успех приходит только тогда, когда Вы выполняете много тяжелой работы, когда вы преданы делу и имеете в этом деле превосходный опыт…
Наши услуги
Контакты
Адрес: г. Москва, Большой Сухаревский переулок, 21с1
Телефон: +7 (495) 231-67-70
E-mail: